Vlada Federacije BiH donijela je odluku o povećanju minimalne plaće u 2025. godini, što će donijeti značajna poboljšanja za radnike u raznim industrijama, posebno onima s nižim primanjima. Odluka o povećanju minimalne plaće donosi promjene koje će osjetiti zaposleni u sektoru tekstila, proizvodnji odjeće, kože, te drvene i građevinske industrije, ali i mnogi drugi radnici koji su se proteklih godina suočavali s niskim plaćama.
Povećanje Plaća: Kome i Koliko?
Prema novoj odluci Vlade FBiH, minimalna plaća u 2025. godini bit će 1000 KM, što predstavlja rast od 381 KM u odnosu na prošlu godinu. Ovo povećanje donosi bolje uvjete za radnike, posebno za one zaposlene u industrijama poput proizvodnje tekstila, drvene industrije, proizvodnje namještaja, građevinskoj industriji, kao i sektoru turizma i ugostiteljstva. Prošlogodišnje plaće u tim sektorima bile su ispod 1000 KM, a prema novim pravilima, ovi radnici mogu očekivati značajan rast primanja.
Za neke industrije, poput ugostiteljstva, gdje je prosječna plaća u prosincu prošle godine bila samo 821 KM, ovo će biti veliko poboljšanje. Slično će se dogoditi i u sektoru građevinske industrije, gdje su plaće bile niže od minimalne plaće koja se sada uvodi. Povećanje plaća bit će osobito značajno za radnike čije su plaće bile ispod 1000 KM, jer će im nova minimalna plaća omogućiti lakše pokrivanje osnovnih životnih troškova.
Povećanje Plaće i Realnost Troškova
Iako povećanje minimalne plaće zvuči obećavajuće, stvarni izazov leži u rastu troškova života. Potrošačka košarica za četveročlanu obitelj u Federaciji BiH u prosincu 2024. godine iznosila je 3114,95 KM, dok je minimalna plaća bila svega 619 KM. U tom kontekstu, povećanje minimalne plaće na 1000 KM nije dovoljno za pokrivanje svih životnih troškova, pogotovo jer je najveći udio potrošnje usmjeren na hranu i osnovne životne namirnice.
Prema podacima sindikata, samo za hranu četveročlana obitelj u FBiH mora izdvojiti oko 1370 KM, dok ukupni troškovi života, uključujući režije, školu i druge potrebe, dosežu iznos koji značajno premašuje iznos minimalne plaće. Pokrivenost sindikalne potrošačke košarice prosječnom plaćom iznosi samo 45,43%, a minimalnom plaćom 19,87%, što znači da mnogi radnici i dalje neće moći zadovoljiti osnovne životne potrebe.
Realni Izazovi za Obitelji
Za obitelji s djecom, s posebnim naglaskom na one koji imaju dvoje ili više djece, život na minimalnoj plaći predstavlja izazov. Troškovi školovanja, prehrane, i osnovnih potrepština značajno nadmašuju iznos koji primaju, što dovodi do toga da mnogi radnici jednostavno ne mogu preživjeti od svojih plaća. Iako je rast minimalne plaće pozitivan korak, on je tek prvi korak u rješavanju dugoročnih problema poput rasta cijena osnovnih životnih namirnica i troškova života.
Podrška Obiteljima i Djeci
S obzirom na tešku situaciju, Vlada Federacije BiH također provodi Strategiju demografske obnove, koja uključuje financijsku podršku djeci do 8. godine života, što je pozitivan pomak u podršci obiteljima. Međutim, za mnoge obitelji, veća plaća neće biti dovoljna da se izravnaju računi, jer su troškovi života i dalje previsoki u odnosu na primanja.
Zaključak
Iako povećanje minimalne plaće u 2025. godini pruža olakšanje za radnike u Federaciji BiH, ono je samo mali korak u smanjenju problema sa životnim troškovima. Da bi se životni standard stvarno poboljšao, potrebno je usmjeriti pažnju na rast cijena osnovnih životnih namirnica i drugih ključnih faktora koji utječu na obiteljski budžet. Radnici, posebno oni s obiteljima, morat će se suočiti s daljnjim izazovima i, unatoč većim plaćama, možda se ne osjećati potpuno sigurno u svojim financijskim mogućnostima.